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                      公开方式:主动公开
                      公开时限:常年公开
                      公开范围:全社会
                      责任部门:广东省人力资源和社会保障厅
                      生成日期:
                      文件编号:
                      主题词:
                      主题分类:
                      体裁分类: 报告
                      索取号:553612461/2017-02180
                      广东省人力资源和社会保障厅2014年政府信息公开工作年度报告
                      来源:广东省人力资源和社会保障厅   发布时间: 2015-03-16 09:48:49    浏?#26469;问?span>22

                      根据《中华人民共和国政府信息公开条例》的规定,现公布广东省人力资源和社会保障厅2014年政府信息公开工作年度报告。本年度报告由概述、主动公开政府信息情况、依申请公开政府信息情况、政府信息公开相关费用情况、因政府信息公开申请行政复议或提起行政诉讼情况、存在问题及改进情况等六部分组成,内容涵盖广东省人力资源和社会保障厅2014年1月1日至12月31日期间的政府信息公开工作情况。本报告的电子版可在广东省人力资源和社会保障厅门户网站(www.gdhrss.gov.cn)下载。如对本报告有任?#25105;?#38382;,请与广东省人力资源和社会保障厅政务公开领导小组办公室联系(地址:广州市教育路88号;?#26102;啵?10030;电话:83352252)。

                      一、概述

                      2014年,广东省人力资源社会保障厅认真贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》和省委、省政府有关部署要求,全面?#24179;?#20154;社信息公开,取得积极成效。一是大力?#24179;?#31038;保信息公开。在全国率先出台社保信息公开暂行办法,并在全省部署开展社保信息公开专项行动,有力?#24179;?#20102;社会保险信息公开,营造社保政策家喻户晓的良好氛围。二是大力?#24179;?#32593;上办事大厅建设。进驻网办的34个事项全部实现网上申请、在线受理、在线办理、结果反馈等网上全流程办事功能,实现办事窗口“全天候”工作,在省网上办事大厅效能综合测评排名中居前列。三是大力?#24179;?#20154;社重点领域信息公开。在厅网站及时公开省直事业单位公开招聘、部门预决算等热点信息,对纳入省政府管理目录的12项人社专项资金修订管理办法,全部实行网上申报,做到专项资金管理办法、申报?#25913;稀?#30003;报情况、分配程序、分配方式、分配结果、绩效评价情况、投诉举报情况等“八公开”。四是大力?#24179;?#20449;息公开平台建设。以开展全省人社系统窗口作风建设专项行动为契机,进一步优化办事流程,转变服务方式。正式启用粤财大厦人事人才综合服务窗口,实现所有办?#29575;?#39033;“前台受理、后台办理、前台反馈”。开通全国首家省级人社部门微信平台“广东人社”微信公众号定期推送人社政策信息,解读政策热点,受到社会广泛关注阅读

                      二、主动公开政府信息情况

                      (一)通过厅网站主动公开政府信息情况。通过门户网站主动公开政府信息1116条。其中:机构职能类信息4条,占0.36%;政策文件类信息65条,占5.82%;行政许可及非行政许可类信息3条,占0.27%。公共服务及工作动态类信息1044条,占93.55%。

                      (二)通过新闻媒体主动公开政府信息情况。通过召开新闻发布会、编发新闻通稿等?#38382;劍?#22312;报纸、电视、广播、网站等新闻媒体发布信息逾200篇;通过“广东人社”微信公众号发布信息786条。

                      (三)相关业务办理及咨询情况。省人力资源社会保障厅综合服务大厅共接待办事人员20310人次,办结业务13769件;厅网上办事大厅办结业务109485件;厅网站共收到网上咨询1.3万件,92%以上及时答复;省本级12333劳动保障咨询?#35748;?#20849;接听群众来电36.7万人次。 

                      三、依申请公开政府信息情况

                      我厅共接到政府信息公开申请67件,其中网上申请27件,书面申请40件,均已全部依法按时答复。

                      四、复议、诉讼和申诉情况

                      2014年针对我厅有关政府信息公开事务提起的行政诉讼案2件,人民法院判决维持我厅原决定;2014年未发生因我厅有关政府信息公开事务提起的行政复议案、申诉案(包括信访、举报)。

                      五、政府信息公开收取费用情况

                      未向政府信息公开申请人收取任何费用。

                      六、存在的问题和改进措施 

                      当前,我厅政府信息公开工作还存在一些问题和不足:一是有的惠民政策、办事?#25913;稀?#32479;计数据等信息公开?#36824;?/span>及时全面是基层人社信息公开的渠道?#38382;?#21333;一,难?#26376;?#36275;基层不同层次群众的信息需求。下一步,我们将紧紧围绕党的十八届四中全会关于“全面?#24179;?#25919;务公开”的部署精神,认真落实省委、省政府工作部署安排,在巩固完善现有成果的基础上,进一步拓宽信息公开的广度,提升信息公开的质量,推动信息公开规范化、常态化。重点抓好以下工作:一是大力?#24179;?#34892;政决策公开。在起草法规规章草案、制定规范性文件?#20445;?#24191;泛采取公开征求意见、专家咨询论证、重大决策听证、委托专?#31227;?#33609;等方式,积极创新公众参与论证机制,大力?#24179;?#34892;政决策公开。二是?#24179;?#20154;社领域重点信息公开。研究编制全省人社系统重点工作信息公开目录,以社保信息公开为重点,全面?#24179;?#23601;业、人事人才、劳动关系信息公开。三是规范完善政府信息依申请公开工作机制。结合工作中遇到的新情况新问题,进一步规范完善依申请公开的受理、办理、审批、反馈、法律责任等各?#26041;?#27969;程,加强和改进依申请公开窗口服务。四是加强全省人社系统信息公开业务培训和交流,提高全省人社系统信息公开业务素质能力  

                       

                      广东省人力资源和社会保障厅政务公开领导小组办公室

                      2015年3月16

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