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                      公开方式:主动公开
                      公开时限:常年公开
                      公开范围:全社会
                      责任部门:广东省人力资源和社会保障厅
                      生成日期:2018-03-07
                      文件编号:
                      主题词:
                      主题分类:
                      体裁分类:
                      索取号:553612461/2018-02412
                      广东省人力资源和社会保障厅2017年政府信息公开工作年度报告
                      来源:广东省人力资源和社会保障厅   发布时间: 2018-03-07 15:46:56    浏?#26469;问?span>3

                      根据《中华人民共和国政府信息公开条例》的规定,现公布广东省人力资源和社会保障厅2017年政府信息公开工作年度报告,涵盖2017年1月1日至12月31日期间的政府信息公开工作情况。本报告的电子版可在我厅门户网站(www.gdhrss.gov.cn)下载。如对本报告有任?#25105;?#38382;,请与我厅政务公开领导小组办公室联系(地址:广州市教育路88号;?#26102;啵?10030;电话:83352252)。

                      一、全面?#24179;?#37325;点领域信息公开

                      (一)?#24179;?#23601;业创业信息公开。在门户网站、“广东人社”微信平台等渠道及时发布最新的就业创业政策信息,方便群众办事。一是发布《广东省贯彻国务院“十三五”促进就业规划实施意见》、《广东省人民政府转发国务院关于做好当前和今后一?#38382;?#26399;就业创业工作意见的通知》(粤府〔2017〕101号)等重要就业创业政策。二是在《南方日报》、《羊城晚报》等权威媒体刊登我省五年来就业创业工作情况,宣传我省就业创业政策。三是制作《众创英雄会》、《2017年广东“众创杯”优秀项目成果展》等专题电视节目进行全方位、立体式宣传。四是广东就业网全年共发布全省空缺岗位信息84.78万个,按季度发布全省人力资源市场供求、企业用工监测情况以及行政村劳动力转移就业等情况,引导用人单位和劳动者供求双方高效有序匹配。

                      (二)?#24179;?#31038;会保险信息公开。在门户网站披露上年度全省和省直社保信息,披露内容包括各险参保人数、缴费人数、人员结构情况;各险种缴费基数上下限、缴费比例情况;基金收入、支出、结余、投资运营和收益情况;各险种享受待遇的人数、待遇水平和分布情况;社保关系转移?#26377;?#21644;办理衔?#37038;中?#24773;况等,涉及指标项约270个。

                      (三)?#24179;?#20854;他领域信息公开。在门户网站及时公开人社事业发展规划、社会保险、部门预决算、项目招投标、人事任免、全省公务员考录、省直事业单位公开招聘等热点信息。

                      二、主动公开政府信息情况

                      (一)通过门户网站主动公开政府信息情况。通过门户网站主动公开政府信息864条。其中,机构职能类信息1条,行政许可类信息5条,政策文件类信息41条,工作动态类信息817条。

                      (二)通过新闻媒体主动公开政府信息情况。通过召开新闻发布会、编发新闻通稿等?#38382;劍?#21521;中央及省内主流媒体发布新闻通稿57篇,在报纸、电视、广播、网站等新闻媒体发布信息逾280篇(次),通过“广东人社”微信公众号推送信息996篇(次)。其中,中央级媒体报道10篇(次),省级媒体报道213篇(次)。

                      (三)相关业务办理及咨询情况。我厅综合服务大厅共接待办事人员15042人次,办结业务21417件;厅网上办事大厅办结业务100694件;厅门户网站共收到网上信函13983件,99%以上及时答复;省本级12333劳动保障咨询热线共接听群众来电43万人次。

                          三、?#24179;?#25918;管服”改革信息公开

                          (一)公布我厅权责清单。在门户网站公布《广东省人民政府关于重新公布省直部门权责清单的通知》,厅机关全部职能从239项整合压缩为197项,并公开职能的责?#38382;?#39033;、监督方式。

                      (二)公布年度重大决策听证目录。在门户网站公布《省人社厅关于2017年重大行政决策听证目录的公告》,包含《广东省工程建设领域工资支付保证金管理办法》和《广东省医疗保险省内异地就医直接结算经办规程》2项。

                      (三)公布行政审批和政务服务效能自评情况。在门户网站公布我厅2016年度行政审批和政务服务效能自评情况,包括执行行政审批改革任务、依法实施行政许可事项、下一步工作安排等3个部分。

                           四、完善多层次信息公开平台

                      (一)升级改造厅门户网站。开展厅门户网站的升级改造工作,重点突出政务公开、网上办事、政民互动等公共服务功能,进一?#25945;?#21319;门户网站服务能力,完善用户体验。

                      (二)?#24179;?#32593;上办事大厅建设。根据2017年省网上办事大厅建设工作方案要求,推动我厅4项行政许可事项和9项公共服务事项全流程进驻省网上办事大厅集约化平台,通过省网上办事大厅统一申办受理平台进行申办和后台审批处理。

                      (三)完善微信公众号等新媒体。“广东人社”微信公众号粉丝数量超26万个,图文阅读量超过561万次。其中,《大粤工匠如何炼成?首先得有好“摇篮”》、《告诉咱爸妈!今年基本养老金调整方案出来了!》、《开学别忘做这件事!选出你心中的人气魅力教师!》阅读量逾10万。“广东人社”微信公众号获得“2017年优秀政务传播案例奖”。

                      五、依申请公开政府信息情况

                      我厅共接到政府信息公开申请25件,其中网上申请14件,书面申请11件,均依法按时答复。

                      六、复议、诉讼情况

                      我厅无发生因政府信息公开提起的行政复议案、行政诉讼案。

                          七、建议和提案办理结果公开情况

                      我厅承办的代表建议99件、政协提案121件,办理结果已分别上传至“省人大代表工作管理系?#22330;?#21644;“省政协提案动态管理系?#22330;薄?#20854;中,98件代表建议和120件政协提案的办理结果复文在厅门户网站公开。

                      八、政府信息公开收取费用情况

                      未向政府信息公开申请人收取任何费用。

                      九、下一步工作计划

                      当前,我厅政府信息公开工作还存在信息公开内容广度和深度?#36824;弧?#20844;开渠道?#36824;?#20016;富等问题。

                      下一步,我厅将深入贯彻落实中央和省全面?#24179;?#25919;务公开工作的有关要求,进一步拓宽信息公开的广度,提升信息公开的质量,推动信息公开规范化、常态化。重点抓好以下工作:一是?#24179;?#38451;光政务建设。全面加强人力资源社会保障阳光政务建设,推动决策、执?#23567;?#31649;理、服务、结果和重点领域信息“六公开?#20445;?#23454;现相关职权事项决策过程公开、运行透明、风险可控、全程监督,保障人民群众知情权、参与权、表达权、监督权。二是规范完善依申请公开工作。在省政府依申请公开工作规程的基础上,结合工作中遇到的新情况、新问题,进一步规范完善依申请公开的受理、办理、审批、反馈、法律责任等各?#26041;?#27969;程,加强和改进依申请公开窗口服务。三是加强政务公开平台建设。充分利用“互联网+政务”等创新理念和技术方法,完善移动化服务、智能搜索、信息交互及人工智能应答等人性化服务,着力提升人社政务公开智能化水平。



                                            广东省人力资源和社会保障厅政务公开领导小组办公室

                                        2018年3月7日


                      附件:广东省人力资源和社会保障厅2017年政府信息公开工作年度报告.doc


                       

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